人才資料庫公告事項
性別主流化人才資料庫審議小組設置要點
張貼日期:2015-11-13
婦權基金會99年5月5日第6屆第5次董監事聯席會議通過
行政院婦女權益促進委員會99年8月4日第34次委員會議會前協商會議核備
婦權基金會104年3月24日第8屆第6次董監事聯席會議修正通過
婦權基金會107年3月31日第10屆第5次董監事聯席會議修正通過
一、 財團法人婦女權益促進發展基金會(以下簡稱婦權基金會)為協助政府推動性別主流化,及促進民間參與性別主流化人才資料庫(以下簡稱資料庫)之專業性與公正性,特設立性別主流化人才資料庫審議小組(以下簡稱審議小組)
二、 審議小組任務如下:
 
(一) 審議受推薦專家學者之資格、納入資料庫及除名相關事項。
(二) 審議修訂資料庫維護與除名原則。
(三) 其他與資料庫相關事宜之審議事項。
三、 審議小組置委員七人至十一人,由政府機關(構)、學術機關(構)、及民間團體等專業人士擔任。委員會之組成,民間委員比例不得少於二分之一,並應兼顧任一性別比例不得低於三分之一原則。
四、 審議小組會議配合「性別主流化人才資料庫建置與維護要點」原則每年滾動修正,視業務需要不定期召開,主席得由出席委員互推一人擔任。
五、 審議小組會議之決議,應有二分之一以上委員之出席,出席委員過半數同意行之。
六、 審議小組如作成除名決議,應將決議理由及結果函送推薦機關(構)知悉。
七、 審議小組對外行文,以婦權基金會名義行之。
八、 本要點經婦權基金會董事會通過後實施,修正時亦同。




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